为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，全面提升党务干部和管理干部的政治素养、业务能力和履职水平。8月7日，青海省第三人民医院特邀中国社会科学院党建研究院高级专家、厦门大学教授、博士生导师吴凡教授来院开展专题讲座。院党委副书记、院长阿怀红同志主持，院党委班子成员、中层干部、年轻干部、党务干部及部分党员代表共100余人参加学习。
吴凡教授以“基层党组织标准化规范化建设”为核心开篇，深刻阐述了“党建工作做实就是生产力、做强就是竞争力、做细就是凝聚力”的重要理念。她紧扣廉政建设、党建理论、党建品牌、队伍建设、党务规范、时事政策六大关键领域，系统剖析了党建与业务融合的紧迫性与实践路径。吴教授强调，党建工作是医院发展的“根”与“魂”，业务工作是“体”与“用”，唯有深度融合方能驱动医院高质量发展。结合丰富案例，她分享了在日常工作中找准党建与业务结合点的有效方法，提出应通过健全融合机制、创新特色活动等途径，将党建工作有机融入医疗服务、学科建设、人才培养等核心环节，实现党建引领业务、业务检验党建的良性循环。
在谈及“AI赋能党建”这一前沿议题时，吴教授表示，人工智能技术的快速发展为党建工作带来了新的机遇和挑战。利用AI技术，可以实现党建工作的智能化管理，如智能学习平台的搭建、党员数据分析等，提高党建工作的效率和精准度。同时，AI还可以创新党建工作的形式和内容，增强党员的学习体验和参与度。
针对党建品牌创建，吴教授着重强调，特色党建品牌是提升医院党建影响力与竞争力的关键抓手。她详细解读了党建品牌的概念内涵、标识设计、理念提炼、举措实施及成效评估，系统介绍了创建步骤与方法。吴教授鼓励我院立足精神卫生专科实际，深挖业务特点，打造兼具独特性与创新性、可复制推广的特色党建品牌。
讲座结束后，党委副书记、院长阿怀红同志作总结讲话，他指出：“吴凡教授的党课主题鲜明、内容丰富，兼具理论高度与实践深度，为医院党建工作指明了方向”。并强调全院要以此次培训为契机，切实将学习成果转化为推动党建工作的强大动力；要把党建品牌创新作为核心引擎，紧密结合医院行业特点和中心工作，精心培育具有医院特色、立得住叫得响的党建品牌，实现党业深度融合、同频共振。与会人员深受启发，一致表示“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，决心积极投身实践，努力探索新模式，深入推进特色党建品牌创建，以高质量党建引领医院高质量发展。
